introducción

En este artículo, Kenji le explica su currículum que le permitió conseguir un trabajo en banca de inversión en Goldman Sachs como analista de verano en su sede de Nueva York. Él le dará consejos y trucos para ayudarle a mejorar su currículum. Con suerte, esto será útil para cualquiera que busque puestos de tiempo completo y de prácticas en finanzas, ya que los currículums son bastante similares.

Categorías de currículum

Por lo general, un currículum de finanzas solo debe tener una página, pero trate de llenarla si es posible. En muchos países, como EE. UU., Reino Unido y el resto de Europa, no debes incluir una foto tuya para evitar la discriminación, aunque esto puede variar según el país.

El currículum se puede dividir en cuatro categorías principales:

1. Capacitación
2. Experiencia
3. habilidades
4. Más información

Empecé a formarme como estudiante ya que ocupaba la mayor parte de mi tiempo. Luego vino mi experiencia profesional, porque esa era la segunda categoría más relevante. Luego entré en mis habilidades y finalmente a los extras los llamé información adicional. Dentro de cada categoría principal, los elementos deben enumerarse cronológicamente, con la actividad o el trabajo más reciente en la parte superior.

Esta es la estructura que utilicé para mi currículum, pero para ser honesto, algunos de mis amigos de Goldman tenían un formato ligeramente diferente. Por ejemplo, también tenían una sección de experiencia de liderazgo donde podían demostrar que eran presidente de un club o habían trabajado como voluntarios en algún lugar. No tenía esta sección porque no tenía mucha experiencia en liderazgo. Así que sólo tienes que jugar tus cartas y estructurar tu currículum de una manera que te haga quedar bien.

Echemos un vistazo más de cerca a cada categoría y explicaré lo que escribí, por qué escribí lo que hice y cómo tú también puedes mejorar tu currículum:

Capacitación

Si eres estudiante de tiempo completo, esto debería estar en la parte superior de la sección Educación. Si es un empleado de tiempo completo, esto debe basarse en su experiencia laboral. Básicamente, todo lo que ocupa la mayor parte de tu día está en la parte superior.

Aquí es donde normalmente quieres tener tu universidad y tu escuela secundaria. Sin embargo, desde que me transfirí de la universidad, mi diploma de escuela secundaria ya no estaba disponible allí. Sin embargo, si no tienes mucha experiencia laboral, siempre puedes ampliar tu educación mencionando cosas como planes de estudio adicionales, qué estudiaste, tus calificaciones, etc. Si aún necesitas completar tu currículum, siempre puedes mencionar cualquier otra formación que hayas completado, como estudiar en el extranjero o una escuela de verano para aprender un idioma.

En mi caso, asistí a la Universidad de Cornell, que no tiene una especialización en finanzas, por lo que mi especialización no era particularmente relevante para la banca de inversión. Sin embargo, gracias a mi enfoque y los cursos que tomé, pude adaptar mi currículum al puesto. Por lo general, también querrás mostrar tus calificaciones, pero solo lo recomiendo si estás satisfecho con él. Si no, simplemente no los incluyas, ya que esto se remonta a lo que mencioné anteriormente sobre aprovechar tus puntos fuertes.

También incluí una sección de trabajo de curso relevante para enfatizar que conozco bien las finanzas y he estudiado el tema. Esto es especialmente importante si tu especialización no es tan relevante. Por ejemplo, si eres un estudiante de historia que quiere trabajar en finanzas y has tomado algunas materias optativas de finanzas, asegúrate de resaltar esto; de lo contrario, los reclutadores simplemente pensarían que un estudiante de historia no sabe nada sobre finanzas.

Sin embargo, tenga en cuenta que si incluye un curso como un curso de finanzas empresariales, es muy probable que le hagan una pregunta relacionada con las finanzas en una posible entrevista. Básicamente, sólo debes incluir un curso si lo has entendido bien.

Experiencia

Esta sección debería constituir la mayor parte de su currículum. Puede que no tengas suficiente experiencia laboral para ocupar el puesto, pero incluso trabajos anodinos como camarero o botones como yo todavía tienen sentido. Demuestran que eres activo en verano y que tienes muchas habilidades transferibles.

Utilice esta lista a continuación como una guía aproximada para cada una de sus experiencias.

• Normalmente, escribe el nombre de la empresa seguido de su cargo y departamento.
• Escribe de 2 a 4 viñetas para explicar lo que hiciste.
• Intente mantener la cantidad de viñetas constante para cada experiencia.
• Cuando sea posible, cuantifique y utilice números para describir con mayor precisión cómo ha agregado valor a su negocio.

Recuerde adaptar cada puesto y sus viñetas al puesto que está solicitando. Por ejemplo, para un trabajo en banca, querrás enfatizar que has trabajado en un equipo, trabajado con Excel, trabajado con números y, en general, demostrar que tienes experiencia con muchas de las tareas de un trabajo financiero.

Ahora voy a repasar cada rol cronológicamente para brindarte información más detallada y darte una mejor idea de lo que debes incluir.

• Experiencia 1: botones de Marriott. Esta función no tenía nada que ver con la banca de inversión, pero aún así se ocupa de los clientes, tal como lo haría un banco de inversión. En este tipo de trabajo, siempre puedes mencionar que aprendiste a brindar un excelente servicio al cliente, realizar múltiples tareas y trabajar en equipo.
• Experiencia 2: Programa Bloomberg Spring Insight. Aunque esto duró solo una semana, pensé que tenía sentido incluirlo ya que se trataba específicamente de finanzas. En los puntos, expliqué que entiendo bien qué son las finanzas, qué partes están involucradas y cómo funcionan los mercados en general. Básicamente, traté de demostrar que me apasionaba la industria y que no postulaba a bancos de inversión solo por dinero o prestigio.
• Experiencia 3 – Pasante de Auditoría Financiera en PwC. Durante este tiempo trabajé mucho con contabilidad y finanzas en Excel, lo que creo que sería muy aplicable a un trabajo en banca de inversión. Me aseguré de resaltar esto en las viñetas mencionando específicamente que usé Excel y creé modelos financieros. También observe cómo he usado y cuantificado los verbos de acción siempre que fue posible. Luego escribí que había trabajado con muchas personas diferentes para resaltar que me siento cómodo tratando tanto con clientes como con mis colegas.

He trabajado en más de estos trabajos, pero como este es tu currículum, puedes decidir qué te gusta más y qué quieres incluir. Elegí los roles que hacían que mi candidatura pareciera más fuerte.

habilidades

Para la sección de habilidades, incluí habilidades lingüísticas e informáticas. En esta parte quieres resaltar lo que te diferencia. Para mí estos son idiomas, ya que hablo cinco idiomas con fluidez, así que me gustaría recalcarlo. Por ejemplo, si solo hablas un idioma, no necesitas una sección de idiomas completa. Es muy sencillo: es tu propio CV, así que tú decides qué quieres incluir o dejar fuera.

Si hablas más de un idioma, ten cuidado de no mentir ni exagerar tus habilidades. A la gente le gusta mucho probar idiomas en las entrevistas. Por ejemplo, en una entrevista específica sobre banca de inversión que realicé para Citi, el entrevistador me habló en inglés, español y francés.

Cuando se trata de conocimientos informáticos, la mayoría de la gente sabe utilizar Excel, PowerPoint y Word. Por tanto, si quieres que tu área de especialización destaque, debes aclararla. En el mío incluí algunos programas específicos de finanzas, Eikon y Bloomberg. Sin embargo, es posible que tenga fórmulas específicas de Excel que pueda utilizar para demostrar que tiene buenos conocimientos de Excel. Aunque me pusieron a prueba mis habilidades de Excel en entrevistas, asegúrese de no mentir aquí tampoco.

Más información

Esta última sección es bastante vaga y a menudo se pasa por alto, pero creo que es extremadamente importante porque lo diferencia de otros candidatos competidores. Tal vez practiques los mismos deportes que el reclutador, o tal vez tengas pasatiempos, clubes, etc. similares y eso puede ser un gran tema de conversación. Siento que me fue mejor en muchas de mis entrevistas porque la persona que me entrevistó también jugaba al fútbol y construimos una conexión a través de eso.

• Deporte competitivo: Jugué fútbol competitivo en España y en la escuela secundaria en IMG Academy, así que enfaticé eso. Generalmente a los bancos de inversión les gustan los atletas porque muestran buena disciplina y trabajo en equipo, así que me aseguré de que estuvieran en la cima. Por supuesto, no tiene por qué ser necesariamente deporte, para ti también podría ser música, baile o lo que sea. Si no ha participado en ninguna de estas actividades competitivas, no es necesario proporcionar este punto.
• Intereses: En cuanto a intereses, ¡es lo que te interese! No considere cosas como modelos financieros o mercados financieros, ya que es poco probable que sean realistas y los reclutadores no los encontrarán muy auténticos. Para muchas personas leer es un pasatiempo, lo cual está bien, pero asegúrese de tener un libro del que hablar, ya que muchas veces me han preguntado cuál es mi libro favorito o qué libro leí recientemente.
• Certificados y logros: Adjunto algunos certificados que acreditan mi fluidez en inglés y francés, así como un certificado financiero. Si tienes una beca y el desempeño no necesariamente tiene que estar relacionado financieramente, también puedes tener un puntaje SAT.
• Entrenamiento adicional: Finalmente, tengo un componente de capacitación adicional para un curso de derecho corporativo de tres semanas que completé. Quizás quieras incluir algo como esto en la sección Educación si quieres escribir sobre ello con más detalle. Simplemente no quería tomarlo allí ya que era sólo un curso corto durante el verano. Sin embargo, cuando tenía menos experiencia laboral, ofrecí cursos como este junto con mi faceta universitaria, ya que ocupaban más espacio y demostraban que estaba interesado en los negocios.

Comentarios finales

Recuerde, desea mostrar sus puntos fuertes en un currículum. Si eres particularmente bueno en algo, demuéstralo, y si eres débil en otra área, no es necesario que lo menciones. Al final del día, tienes control total sobre lo que sucede en el currículum.

Recursos adicionales

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